Rekrutacja
Naszym celem jest dostarczanie personelu o najwyższych kwalifikacjach. Rekrutowani przez nas kandydaci efektywnie wspomagają i rozwijają biznes naszych Klientów. Gwarantujemy najwyższy poziom usług dzięki naszemu doświadczeniu, wiedzy eksperckiej oraz doskonałej znajomością rynku pracy na terenie całego kraju.
Świadczymy usługi w zakresie rekrutacji na wszystkie szczeble zarządzania. Naszym Klientom oferujemy rzetelną, profesjonalną rekrutację pracowników, którzy są idealnie odpowiadają potrzebom kadrowym firmy. Rekrutujemy głównie na stanowiska administracyjno-biurowe („białe kołnierzyki”), czyli: recepcjonistki, asystentki zarządu, asystentki prezesa, księgowych, pracowników do wsparcia działu finansów, kadr i płac, marketingu, help desk czy młodszych specjalistów. Nie obce są nam również rekrutacje pracowników do firm produkcyjnych („niebieskie kołnierzyki”), między innymi: serwisantów, pomocników produkcyjnych, stolarzy, magazynierów i wielu innych.
Zalety przekazania procesu rekrutacji do HR Quality:
- przekazanie procesu rekrutacji zewnętrznemu, wyspecjalizowanemu dostawcy usług rekrutacyjnych to ogromna oszczędność czasu i środków finansowych związana z wyszukaniem i zatrudnieniem odpowiednich osób
- zmniejszenie zaangażowania pracowników Klienta, którzy mogą skoncentrować się na głównej i najbardziej dochodowej działalności firmy
- bezpłatny dostęp do rozbudowanej bazy kandydatów
- korzystna struktura kosztów
- gwarancja na pracowników zrekrutowanych przez HRQ
- doradztwo profesjonalistów z zakresu Zarządzania Zasobami Ludzkimi na każdym etapie współpracy
Co nas wyróżnia?
- elastyczność oraz indywidualne podejście do potrzeb Klienta
- znajomość najnowszych trendów na rynku pracy
- nowoczesne narzędzia rekrutacyjne
- specjalizacja branżowa
- szybkość działania i najwyższa jakość usług
- płatność tylko w przypadku zatrudnienia kandydata
- specjalizacja w rekrutacji „białych kołnierzyków”
- największa, wśród agencji w Polsce, sieć mediów społecznościowych
- aktywna komunikacja z Kandydatami (Facebook, LinkedIn, GoldenLine)
Social Media
- rozbudowana sieć grup na Facebooku, skupiająca Kandydatów z miast w całej Polsce: Warszawa, Kraków, Trójmiasto, Poznań, Katowice, Wrocław, Lublin, Gorzów Wielkopolski, Toruń, Szczecin, Opole, Kielce, Łódź, Bydgoszcz, Białystok, Olsztyn, Rzeszów Zielona Góra
- proaktywna komunikacja z Kandydatami oraz rekrutacja na Facebooku w ramach profilów HRQ oraz grupy „Praca na Fejsie”
- aktywny company page w serwisie LinkedIn
- ścisła współpraca z magazynem Rekruter – największym w Polsce eksperckim pismem dedykowanym branży rekrutacyjnej i zagadnieniom HR
W zależności od profilu poszukiwanego przez naszych klientów kandydata, korzystamy z odpowiednio dopasowanych narzędzi, wśród których należy wymienić:
- extended DISC
- Assessment Centre
- autorskie testy kompetencyjne
- executive search