Obniżenie wpłat na PFRON poprzez zatrudnienie osób
z niepełnosprawnościami
Zatrudnienie pracowników z niepełnosprawnościami to sprawdzona metoda na obniżenie obowiązkowych wpłat na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON). Wspieramy przedsiębiorców w osiągnięciu wskaźnika zatrudnienia osób niepełnosprawnych na poziomie 6%, co pozwala na znaczne zredukowanie kosztów. Nasze działania obejmują kompleksową rekrutację, wsparcie w procesie zatrudnienia oraz szkolenia i doradztwo w zakresie przystosowania stanowisk pracy.
Chcesz obniżyć wpłaty na PFRON? Skontaktuj się z nami!
Kompleksowe wsparcie w zatrudnianiu pracowników z niepełnosprawnościami
Kiedy warto skorzystać z optymalizacji PFRON?
Zgodnie z ustawą o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, firmy zatrudniające powyżej 25 osób, aby uniknąć wysokich wpłat na PFRON, są zobowiązane do utrzymania 6% wskaźnika zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami.
Chcesz obniżyć wpłaty na PFRON? Skontaktuj się z nami!
Jakie oszczędności możesz uzyskać, zatrudniając osoby z niepełnosprawnościami?
Kalkulator oszczędności na PFRON
Miesięczne oszczędności na kosztach PFRON: 0
Kwoty oszczędności zostały obliczone na podstawie danych z okresu marzec–maj 2024 roku, kiedy przeciętne miesięczne wynagrodzenie wynosiło 7540,36 zł, a koszt jednostkowy PFRON oszacowano na 198,72 zł na osobę.
Kalkulator kar PFRON
Wymagana liczba osób niepełnosprawnych: 0.00
Brakujące osoby niepełnosprawne: 0.00
Kwota kary: 0 zł
Kwoty zostały obliczone na podstawie danych z III kwartału 2024 roku, kiedy przeciętne miesięczne wynagrodzenie wynosiło 8161,62 zł